El pasado día 28 de septiembre, Directivos y Segundas Líneas de Grupo Lince se reunieron para iniciar el periodo de planificación de 2011. Esta reunión se enmarca dentro del Plan de Mejora de la Gestión que Grupo Lince ha puesto en marcha ya hace dos años, en la que se pretende trabajar en todo el Grupo bajo unas líneas y directrices comunes. Este Plan de Mejora de la Gestión tiene como objetivos varias acciones que ya se han puesto en marcha, como; medir los objetivos, creación del Equipo Central de Ventas o la incorporación de nuevas herramientas para gestionar los Recursos Humanos. También intervino Lorenzo González, Consejero Delegado de Grupo Lince Asprona y Director General de Fundación Personas, que subrayó la importancia de ser concientes de este salto estratégico ya que permite utilizar las sinergias que fluyen dentro de la organización y desarrollar políticas trasversales.

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